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桐城市龙眠街道 劳动监察给力 治理欠薪高效

通讯员 唐加宏 汪向军
2021年01月06日

年关将近,辛苦一年的务工人员最担心的就是自己的工资能不能按时领取,桐城市龙眠街道劳动监察中队通过广泛宣传、细致排查、化解矛盾,确保务工人员工资按时足额发放。

龙眠街道辖区内用工单位较多,务工人员构成复杂。为减少劳动者与用人单位之间的矛盾,龙眠街道劳动监察中队广泛宣传《劳动法》《保障农民工工资支付条例》等法律法规,面向易发生欠薪行为的建筑行业、劳动密集型行业、小微企业开展重点宣传,使广大用工企业和农民工增强法治意识,学会运用法律武器维护自身的合法权益,规范双方的劳动关系。2022年,龙眠街道共举办了20余场劳动法律法规现场解答会,上门发放宣传资料1000多份。

龙眠街道劳动监察中队还抓住重要时间节点,开展治理欠薪专项行动,切实保障劳务用工双方的合法权益。去年,龙眠街道已开展根治欠薪夏季行动和冬季攻坚行动,先后深入200多家用人单位,检查劳动合同签订、劳动权益保护、社会保险缴纳以及欠薪风险等情况,早排查、早治理,切实做到防患于未然、共护一方平安。

截至目前,龙眠街道劳动监察中队共接到欠薪投诉45起,其中5人以上投诉5起,欠薪金额从几百元到上万元不等。通过依法依规办理,该中队成功调解39起,提交劳动仲裁3起,提交桐城市劳动监察大队3起,共帮助农民工追回薪资20多万,维护了农民工的合法权益,促进了劳动关系的和谐稳定。

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